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1、崗位職責(zé)：
（1）日常財(cái)務(wù)核算、記賬、稅務(wù)、出納等工作的審核。
（2）員工費(fèi)用報(bào)銷財(cái)務(wù)指導(dǎo)及報(bào)銷憑證的審核。
（3）完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
2、職位要求：
（1）學(xué)歷：大專及以上學(xué)歷。專業(yè)：會(huì)計(jì)、電算化會(huì)計(jì)等相關(guān)專業(yè)，年齡：20~35歲，女不限；
（2）工作經(jīng)驗(yàn)：有2年以上工作經(jīng)驗(yàn)者或會(huì)計(jì)師職稱者優(yōu)先；
（3）需持有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證及以上的相關(guān)證件。
（4）熟悉使用用友軟件及辦公軟件。
（5）掌握會(huì)計(jì)制度及有關(guān)法規(guī)，費(fèi)用開支范圍和標(biāo)準(zhǔn)等。
（6）具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，有責(zé)任心、上進(jìn)心，能吃苦耐勞，能適應(yīng)外派出差工作；
（4）工作地點(diǎn)：大理市下關(guān)鎮(zhèn)及昆明市。
3、待遇：
（1）薪資：2500~8000元，根據(jù)會(huì)計(jì)職稱、工作經(jīng)驗(yàn)和工作能力具體核定薪資；
（2）試用期：1個(gè)月，試用期符合聘用要求者，辦理轉(zhuǎn)正手續(xù)，簽訂勞動(dòng)合同；
（3）公司有完善的晉升計(jì)劃，通過(guò)考核，對(duì)員工發(fā)展方向及工作能力給予考評(píng)，并以此來(lái)調(diào)整職務(wù)及薪酬。
4、公司福利：
（1）簽訂勞動(dòng)合同后購(gòu)買五險(xiǎn)一金；
（2）公司提供中餐；
（3）有外派工作者，按公司規(guī)定給予補(bǔ)貼；
（4）運(yùn)行季有運(yùn)行考核金，國(guó)家節(jié)假日若加班按規(guī)定發(fā)放加班費(fèi)。

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