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崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)協(xié)助公司上層建立、修訂及執(zhí)行公司各種管理規(guī)章制度；

2、負(fù)責(zé)辦公室日常后勤管理工作，包括車輛、會(huì)務(wù)、接待等以及對(duì)部門員工的管理、指導(dǎo)、評(píng)估；

3、統(tǒng)籌規(guī)劃，協(xié)調(diào)各部門關(guān)系，為業(yè)務(wù)部門協(xié)調(diào)解決問題；

4、負(fù)責(zé)各項(xiàng)辦公會(huì)議及其他重大活動(dòng)；

5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)。

6、制定并完成每月的招聘任務(wù)，做薪資績(jī)效表。

任職要求：

1、年齡25歲以上，全日制本科以上學(xué)歷，有相關(guān)管理經(jīng)驗(yàn)；

2、掌握行政組織管理學(xué)基本知識(shí)；

3、熟練運(yùn)用操作各種辦公流程，掌握各種公文處理流程以及各種常用公文的寫作；

4、語言、文字表達(dá)能力強(qiáng)，思維敏捷，洞察能力強(qiáng)；

5、有企業(yè)活動(dòng)的策劃及組織能力，有對(duì)外聯(lián)絡(luò)交際和對(duì)各部門的協(xié)調(diào)能力；

6、有帶領(lǐng)、管理、組織、協(xié)調(diào)、激勵(lì)團(tuán)隊(duì)的能力及較強(qiáng)執(zhí)行力。

熟悉人力資源的的招聘，績(jī)效，員工檔案管理的模塊。

聯(lián)系我時(shí)，請(qǐng)說是在鷹潭人力資源網(wǎng)上看到的，謝謝！