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生產(chǎn)部經(jīng)理 (不限)
5-7.5K元/月
沾益區(qū)
全職
不限學歷
不限經(jīng)驗
35歲-50歲
提供住宿
保障福利
  • 每周雙休
  • 年假
  • 標準工時
  • 社會保險
  • 包吃
  • 包住宿
  • 包吃包住
  • 五險
  • 帶薪年假
職位動態(tài)
9%
簡歷查看率
3天左右
HR平均回復時長
職位詳情
1.在分管副總的領(lǐng)導下,負責主持本部的全面工作,組織并督促部門人員全面完成本部職責范圍內(nèi)的各項工作任務(wù)。
2.組織制定本部門及各生產(chǎn)崗位相關(guān)制度及崗位職責并組織實施、監(jiān)督落實。
3.負責生產(chǎn)系統(tǒng)的人、財、物的管理工作。
4.負責生產(chǎn)系統(tǒng)的技改工作,組織編制公司年、季、月度生產(chǎn)計劃及設(shè)備大、中、小修計劃,并組織實施、協(xié)調(diào)、檢查、考核。
5.配合技術(shù)部參加技術(shù)管理標準、生產(chǎn)工藝流程方案審定工作,及時安排、組織試生產(chǎn)。
6. 負責做好安全生產(chǎn)、現(xiàn)場管理、勞動防護、環(huán)境保護專項工作。
7. 強化調(diào)度管理,數(shù)據(jù)統(tǒng)計。科學地平衡綜合生產(chǎn)能力,合理安排生產(chǎn)作業(yè)時間,平衡用電、節(jié)約能源、降低生產(chǎn)成本。
8. 負責組織各級生產(chǎn)管理人員的業(yè)務(wù)指導和培訓工作,并對其工作定期檢查、考核和評比。
9. 市場部、財務(wù)部等部門的工作聯(lián)系及相關(guān)部門的協(xié)作配合工作。
10. 完成領(lǐng)導交辦的其它工作。

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