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崗位職責：
1.日常人事行政事務：考勤、招聘，員工入離職管理，員工薪酬統計，相關人事行政報表錄入及匯報、環境5S管理，固定資產管理，食堂管理，公司建筑物維護等。
2.日常辦公用品、物料物資的采購及保管
3.領導安排的行政工作；
4.對外相關部門的溝通協調；
5..對內其他部門的溝通協調。
任職要求：
1.大專以上學歷，有汽車4S店行政管理或相關管理工作經驗者優先考慮；
2.有較好的溝通表達能力，外聯公關能力，協調能力及服務意識；
3.工作有條理，細致，認真，有責任心，辦事嚴謹細致；
4.熟練電腦操作及office辦公軟件，具備基本的網絡知識；
5.具備較強的文字撰寫能力。
6.硬性要求：持有C1駕照并熟練駕駛者。

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