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1. 主持教研部日常事務(wù)。
2. 負責組織建立職業(yè)技能標準、培訓作業(yè)指導書/大綱、相關(guān)法規(guī)庫。
3. 負責相應(yīng)培訓和等級認定所需設(shè)備設(shè)施、師資、人員的配置或完善，建立師資檔案，并進行動態(tài)管理。
4. 根據(jù)國家相關(guān)職業(yè)技能標準或大綱要求制定培訓和等級認定計劃。
5. 審定培訓教材及課件。
6. 負責試卷命題、試題庫建立和組卷。
7. 負責制定培訓、等級認定的試卷管理、作業(yè)指導書、培訓和等級認定要求、各類人員管理等相關(guān)制度。
8. 負責建立完善本部門管理制度。
9. 根據(jù)職業(yè)技能標準、培訓大鋼、相關(guān)法規(guī)的調(diào)整變化，組織作業(yè)指導書、培訓及等級認定要求、教材及課件等的修訂。
10. 負責組織網(wǎng)絡(luò)培訓課件的錄制。
11. 認真完成學校布置的其他各項工作

聯(lián)系我時，請說是在鷹潭人力資源網(wǎng)上看到的，謝謝！