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1.負(fù)責(zé)人員管理：根據(jù)公司業(yè)務(wù)需求，招聘合適的服務(wù)人員：如上門維修師傅、電器維修人員等，并進(jìn)行管理；
2.負(fù)責(zé)服務(wù)質(zhì)量監(jiān)督管理：制定并執(zhí)行服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，定期或不定期對服務(wù)人員的工作進(jìn)行檢查和評估，及時發(fā)現(xiàn)并解決服務(wù)過程中出現(xiàn)的問題；
3.負(fù)責(zé)服務(wù)人員調(diào)度：根據(jù)客戶需求，合理調(diào)度服務(wù)人員，確保服務(wù)及時、高效；
4.負(fù)責(zé)客戶溝通與反饋：與客戶保持密切溝通，了解客戶需求和意見，及時解決客戶投訴。定期回訪客戶，收集客戶對服務(wù)的評價和建議，不斷改進(jìn)服務(wù)質(zhì)量。
5.男女不限，25歲-45歲；

聯(lián)系我時，請說是在鷹潭人力資源網(wǎng)上看到的，謝謝！