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工作職責(zé)  

1、負(fù)責(zé)制訂質(zhì)量系統(tǒng)管理制度和相關(guān)管理文件，并組織實施，保證

   達(dá)成公司的質(zhì)量目標(biāo)；

2、負(fù)責(zé)原材料、產(chǎn)品、制程等質(zhì)量的最終判定；

3、負(fù)責(zé)對各工序、供應(yīng)商、客戶質(zhì)量目標(biāo)達(dá)成情況的監(jiān)督和考核；

4、組織各部門對原材料、制程產(chǎn)品質(zhì)量異常、客戶質(zhì)量投訴、客戶

   退貨等質(zhì)量事故進(jìn)行原因分析，制訂可行的改善措施，并負(fù)責(zé)改

   善措實施情況及其實施效果的跟進(jìn)；

5、根據(jù)產(chǎn)品質(zhì)量控制要求進(jìn)行檢驗和測量裝置的配置、使用、校

   準(zhǔn)、維護(hù)保養(yǎng)和報廢盤存等管理；

6、負(fù)責(zé)協(xié)助進(jìn)行新產(chǎn)品開發(fā)、產(chǎn)品改良的驗證，并及時出具驗證結(jié)

   果，跟蹤處理措施和改善效果。  

 

  公司待遇  

1、包吃住；

2、每周工作5天半、每天8小時；

3、轉(zhuǎn)正后購買社保；

4、待遇視能力與經(jīng)驗而定。  

 

  應(yīng)聘條件  

大專或大專以上學(xué)歷，3年以上同崗位工作經(jīng)驗，熟悉ISO質(zhì)量體系，責(zé)任心強，執(zhí)行力強，善于發(fā)現(xiàn)及改善質(zhì)量問題。有電池行業(yè)質(zhì)量管理經(jīng)驗者優(yōu)先。

 

 



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