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小升初數(shù)學(xué)教師 (5人)
6-8K元/月
五華區(qū)
全職
本科以上
1年經(jīng)驗
21歲-45歲
不提供住宿
保障福利
  • 每周雙休
  • 社會保險
職位動態(tài)
37%
簡歷查看率
3天左右
HR平均回復(fù)時長
職位詳情
小學(xué)數(shù)學(xué)教師崗位要求:
1. 本科以上學(xué)歷, 對教育行業(yè)有深入理解,能認(rèn)同中創(chuàng)教育辦學(xué)理念;
2.形象氣質(zhì)佳,有親和力,有責(zé)任心,師德師風(fēng)良好,態(tài)度積極; 
3.普通話標(biāo)準(zhǔn),表達(dá)能力強,思維靈活,善于溝通,懂得發(fā)現(xiàn)和欣賞別人的優(yōu)點; 
4.熱愛教師工作,熟悉小學(xué)數(shù)學(xué)課程設(shè)置和課本特點; 
5.善于掌握學(xué)生的心理特征和學(xué)習(xí)特點,能因材施教靈活教學(xué),有創(chuàng)新的思維和能力,能開拓多種教學(xué)方式,進(jìn)行課程開發(fā),講義制作,教案研發(fā)。 
崗位職責(zé): 
1.分析學(xué)生特點編寫教學(xué)計劃,準(zhǔn)備教案提前備課; 
2.負(fù)責(zé)所應(yīng)聘教學(xué)階段課堂教學(xué)及教學(xué)管理,針對學(xué)生情況為其個性化授課; 
3. 專業(yè)知識清晰、良好,姿態(tài)良好,條理邏輯性好,能做有效的溝通,具有良好的表達(dá)能力和學(xué)習(xí)能力。
4.遵守教師坐班制度、工作守則和分校的其他規(guī)章制度; 
5.參加學(xué)校組織的教研交流、教學(xué)研究、家長會、集中備課、培訓(xùn)等活動; 
成長平臺:
1、清晰的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃;
2、完善的晉升渠道及培訓(xùn)體系;
福利待遇:
具有業(yè)內(nèi)競爭力的薪酬福利體系(五險一金+帶薪年假+帶薪培訓(xùn)+生日福利+節(jié)日福利+法定假日+年終獎+激勵獎)核心員工可享受股權(quán)分紅,資深教師月薪7000以上。
工作地點:學(xué)校校區(qū)較多,可根據(jù)員工需求調(diào)整工作地點

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企業(yè)信息
云南中創(chuàng)教育培訓(xùn)學(xué)院
民營企業(yè) | 200—500人
昆明市五華區(qū)
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