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1、為公司決策層提供支持，制定公司戰略規劃和年度工作目標，負責營運督導和監控、流程與制度管理；
2、負責公司行政、人力資源、財務部門管理及風險控制、企業文化建設、品牌形象與公共關系，為集團的有效運作提供保障；
3、負責公司及分公司組織架構設置、定崗定編和人力資源管理工作；
4、負責集團公司總經辦、信息、人力資源、行政與法務等管理工作，為公司正常運作及持續發展提供人力、行政和后勤服務支持；
5、負責公司對外公共關系的維護；
6、在授權范圍內，負責公司各類重大事項的處理；
7、完成決策層交辦的其它事項

任職資格：
1、五年以上運營管理工作經驗，三年以上財務管理工作經驗；
2、熟悉人力資源市場供求信息和相關財務法規；
3、熟悉勞動法、公司法、合同法等有關法律、法規知識；
4、精通行政、財務管理知識，掌握文件、檔案管理知識；熟悉辦公軟件、網絡應用及企業信息化等的一般知識；
5、熟練使用Office辦公軟件、良好的寫作能力，能夠獨立完成工作報告；
6、優秀的溝通能力、組織能力、表達能力，協調能力、問題解決能力；
7、良好的計劃制定能力與執行能力，人員培養、培訓能力。

聯系我時，請說是在鷹潭人力資源網上看到的，謝謝！