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{bc_job_count}個職位
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職位詳情
崗位職責:
1、負責市場經營部內部的組織管理:負責監督、指導公司月度、季度、年度計劃的執行;負責指導屬下員工制定階段工作計劃,并督促執行;負責部門內部人員的建設,選拔、配備、培訓、評價本部門人員;
2、組織、指導下屬的各項工作;
3、負責經營戰略的制定、實施:制定分階段的經營戰略實施計劃,并組織實行;跟蹤與監督經營戰略的實施,發現問題及時調整改進。
4、完成領導交辦的其他各項工作;
5、開拓相關業務市場,建立并維護良好的客戶關系;
任職要求:
1、本科及以上學歷,精通股票、期權、期貨、K線圖等金融知識;
2、年齡28-40歲,具有3年以上大區銷售管理及團隊管理經驗;
3、具有較強的組織管理以及溝通、協調、指導和激勵能力;
4、工作積極、主動,有較強的工作責任心和事業心、團隊精神。
薪資待遇:
1、底薪10000+績效+獎金+五險兩金;
2、廣闊、透明的晉升機會;
3、轉正員工享受免費培訓、國內國外旅游、帶薪年假、節假日福利等;
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