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工作職責：
1、協助校長制定各分校戰略發展規劃及經營計劃，確保公司達到預期經營目標。
2、協助校長貫徹執行各項工作指令，共同推進工作目標，負責向校長匯報各分校的經營計劃、經營目標以及經營情況。
3、帶頭執行公司各項規章制度，有的放矢的開展工作。
4、協助校長制定和完善公司各項規章制度及操作流程，協助校長抓好制度建設，并嚴格監督公司各部門的制度執行情況。
5、協助校長做好人才儲備工作，根據公司在職人員的變化及時提出招募新人計劃，儲備、培養新人，以滿足公司發展的需要。
6、協助校長在公司內嚴格執行公司相關例會，及時貫徹上級的工作要求，做好與總部的溝通對接工作，做到信息對稱，信息暢通，上情下達，下情上達。
7、貫徹公司的企業文化精神，營造具有公司特色的文化氛圍。
8、做好公司日常管理工作，完成分管部門工作指標。
9、協助校長做好對外關系維護工作，完成領導交辦的其他工作。

任職資格：
1、 25-35歲，本科以上學歷，男女不限。
2、具備教育行業工作經驗2年以上，1年以上同崗位管理工作經驗。
3、較強的溝通能力、應變能力、洞察力、執行力、熟悉辦公軟件（WORD、EXCEL、POWERPOINT等軟件操作）。
4、具備制度文件起草能力，較強的市場營銷和突出的市場拓展能力。
5、對當地教育資源情況非常了解。
只要您有沖勁，不甘于現狀，敢于挑戰自己，我們將給您實現夢想的空間，期待有夢想的您加入!

聯系我時，請說是在鷹潭人力資源網上看到的，謝謝！