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技能要求：
招聘專員，招聘經理，制造業招聘
崗位職責：
1、通過各種渠道(比如媒體、網絡)發布和管理招聘信息、簡歷甄別、組織招聘、員工人事手續辦理、員工檔案管理及更新等與招聘相關的工作,滿足各部門的用人需求。
2、招聘費用預算編制、 崗位說明書的編寫與更新維護;
3、完成日常招聘面試工作， 做好面誠接待 ;初試、復試、錄用、體檢及報到跟蹤;
4、完成招聘相關制度建設 ,規范招聘工作流程，提升招聘工作效率
崗位要求：
1、專業負責公司人員招聘，擅長利用網絡，校園，各種招聘渠道，高效快速解決招聘問題
2、溝通能力好，執行力強

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