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崗位職責：
1、 負責客戶員工的人事手續、社保、公積金、入離職等業務辦理，提供專業咨詢意見；
2、 人事服務流程梳理、改善、保證良好的客戶服務體驗；
3、 負責提高團隊成員業務知識水平，能夠獨立回答客戶HR及員工業務方面的常規及法律咨詢并提供建議；
4、 負責維護團隊內所有客戶關系 ，定期完成客戶回訪；
5、 負責協調內部資源，使客戶需求得到及時解決；
6、 參與重大客戶競標并確保客戶轉移順利完成；
7、 主動挖掘客戶潛在需求，完成團隊N次開發；
8、 根據政策的變化，及時通知客戶的同時向客戶提供建議、指導；
9、 為客戶提供專業的人力資源服務解決方案，協助處理勞動糾紛；
10、 協調團隊其它同事的工作，激發團隊整體優勢，提高團隊凝聚力，保證人員的穩定性。

崗位要求：
1、大專以上的學歷，1年以上人力資源或同行業工作經驗；
2、有強烈客戶服務意識及管理、協調溝通能力，有團隊管理經驗；
3、有良好的人際關系處理能力和交流能力；
4、熟練使用OFFICE軟件；
5、具備用人、決策、公關的綜合素質，善于與人深入溝通；
6、為人真摯，工作嚴謹、敬業、責任心強。
薪資待遇：
福利：周末雙休     五險一金（入職即購買五險一金及補充醫療保險）    帶薪年假   年終獎金    員工團建活動等

聯系我時，請說是在鷹潭人力資源網上看到的，謝謝！