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1、根據公司年度業務發展目標，協助上級領導制訂公司年度發展計劃；
2、按照公司的要求，統計、分析本部門員工每日工作效果，及時發現問題并解決；
3、通過培訓，不斷提高本部門員工的銷售技能；
4、協調本部門與其他部門的工作。
5、需獨立帶領團隊完成每月工作計劃。
任職資格：
1、大專及以上學歷。
2、反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力；
3、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識；
4、有責任心，能承受較大的工作壓力；
5、有團隊協作精神，善于挑戰。
6、3年以上社會工作經歷，2年以上銷售團隊管理工作經驗。
7、一經錄用，公司會提供集中實習培訓，經考核后上崗。
8、喜歡從事銷售工作，極度的渴望成功；
9、想挑戰自己，有企圖心，渴望金錢，想拿高薪；
10、有責任心，能承受較大的工作壓力，有團隊意識；
11、享受公司分紅股權。

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