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{bc_job_count}個職位
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職位詳情
崗位職責
1、 負責根據團隊目標,合理有效的拆分銷售業績目標至小組;
2、 負責管理直銷團隊,完成團隊業績目標;
3、 負責制訂切實可行的銷售開拓策略和計劃,用于支撐銷售業績短期和長期的快速增長;
4、 負責直銷體系搭建及優化,包含但不限于直銷團隊組建、培訓、銷售政策制定實施等;
5、 負責系統優化和部門間的工作協調,就公司產品及市場戰略提出可行性建議。
崗位要求
1、本科以上學歷,4年以上銷售團隊管理經驗,帶過銷售服務一體化團隊優先;
2、具有較強的團隊管理經驗和領導能力,曾管理幅度不低于30人;
3、具有較強的統籌及資源協調、整合能力;
4、具備項目管理能力和多任務并行處理能力;
5、有較強的溝通及組織協調能力。
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簡歷曝光率擴大 18 倍,HR主動邀約
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