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崗位職責：
1、負責招聘信息的起草和發布；
2、進行簡歷甄別、篩選、聘前測試、初試等相關工作；
3、負責招聘邀約、面試準備、招聘臺賬建立匯總、招聘簡歷存檔等工作；
4、負責人員入職、離職、調動手續的辦理；
5、負責跟蹤自己招聘面試通過之后人員工作狀態。
6、對固定資產、辦公物品、禮品、車輛管理、衛生、考勤、檔案進行有效、科學的管理；
7、負責協助本部主管或其他部門開展好員工團建活動、學生活動，并且達到預期效果；
8、負責5S衛生的檢查、落實、處罰；
9、負責團隊人員招生電話、跟進記錄的規范性進行不定期的抽查。
10、負責新員工培訓資料的發放與培訓學習的跟進和試崗期人員考核；
11、負責考勤管理及考勤數據的匯總上報本部門主管；
12、負責考核數據的匯總、考核的評估、評分工作；
13、更新人事信息與進行人事檔案管理。
14、完成上級交待的臨時工作。

聯系我時，請說是在鷹潭人力資源網上看到的，謝謝！