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崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)人員招聘發(fā)布、篩選、初步面試；
2、新進(jìn)員工的培訓(xùn)管理，在職員工的崗位培訓(xùn)管理；
3、員工關(guān)系管理、檔案管理，社保管理。
4、 績(jī)效薪酬管理；
5、協(xié)助總經(jīng)理開(kāi)展企業(yè)文化管理，員工活動(dòng)管理；
6、協(xié)助總經(jīng)理處理公司日常事務(wù)。
任職資格
學(xué)歷要求：具有本科及以上學(xué)歷。
工作經(jīng)驗(yàn)：2年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
年齡：35歲以下 
性別：不限
其他要求：
1、人力資源或管理類(lèi)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)；
2、可以熟練使用日常辦公軟件；  
3、具有較強(qiáng)的溝通、組織和協(xié)調(diào)能力； 
4、具有較強(qiáng)的文字編輯、撰寫(xiě)和組織能力。
5、性格開(kāi)朗、工作嚴(yán)謹(jǐn)，做事認(rèn)真、積極、細(xì)心，富有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，責(zé)任心強(qiáng)。
6、親和力強(qiáng)，正直，情商高，具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、組織能力和溝通能力者可優(yōu)先考慮。

聯(lián)系我時(shí)，請(qǐng)說(shuō)是在鷹潭人力資源網(wǎng)上看到的，謝謝！