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地產經紀人/置業(yè)顧問 (10人)
6-8K元/月
官渡區(qū)
全職
高中以上
不限經驗
20歲-60歲
不提供住宿
保障福利
  • 社會保險
職位動態(tài)
37%
簡歷查看率
3天左右
HR平均回復時長
職位詳情
薪資福利:
1、試用期(1—3個月)2000無責底薪(本科及以上學歷可享3000無責底薪)+1000績效獎金+高額提成(35%);
2、轉正后保底3000—6000+高額提成(35%—70%)+績效獎金;
3、公司購買工傷保險+商業(yè)保險;
4、全員節(jié)假日禮品發(fā)放;
5、生日禮物+生日會;
6、定期高質量團建;
7、全員年度旅行;
8、全員年終獎;
9、公司分紅。

晉升體系:
經紀人—經理—總監(jiān)—昆明大區(qū)(地州城市)經理—儲備洲級總經理—洲級總經理—大區(qū)總裁
1、晉升條件按業(yè)績劃分,業(yè)績達標,審核無誤即可晉升。
2、晉升與學歷、工作年限等非業(yè)績條件無關。
3、晉升令由公司總部總經理直接審核頒發(fā),不存在逐級操作。
4、達標即刻晉升,次月任職。

培訓體系:
1、公司有專職內訓部門,有成規(guī)模的內訓團隊。
2、公司設有專用培訓基金,支持員工外訓。
3、帶薪崗前培訓。
4、在崗培訓,初級銜接培訓—中級銜接培訓—高級銜接培訓。
5、一對一責任制帶教,傳幫帶師徒模式帶訓。
6、其它必要技能培訓(金融知識,法律知識)。
7、日常內訓課程免費開放。

工作內容:
1、通過公司客戶服務平臺,利用公司客戶資源開發(fā)客戶;
2、維護客戶,為客戶提供專業(yè)、高效的銷售及咨詢服務;
3、定期與客戶溝通,建立良好的長期關系;
4、與客戶進行有效的溝通,介紹房源,促成客戶簽單交易。

任職條件:
1、年滿20周歲,大專及以上學歷;
2、善于交流溝通,有親和力;
3、勇于挑戰(zhàn)自我,挑戰(zhàn)高薪;
4、有銷售、地產等相關工作經驗的可放寬條件,優(yōu)先考慮。

工作時間:
上六休一(自由調休),9:00—18:30,中午休息一小時。
輪崗值班19:00—21:00(約每兩周一次)。

工作地點:
公司在昆明市共有門店31家,官渡區(qū)各門店,呈貢各門店可自行選擇。

面試地點:
星都國際總部基地47棟整棟。

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求職必備
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企業(yè)信息
昆明家韻房地產經紀有限公司第一分公司
民營企業(yè) | 1000人以上
昆明市官渡區(qū)
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