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崗位職責(zé)：
招聘人員：負(fù)責(zé)公司招聘、培訓(xùn)、員工入職、轉(zhuǎn)正、調(diào)崗、高職等工作的綜合管理
員工福利：負(fù)責(zé)員工福利薪酬、福利、社會(huì)保險(xiǎn)等工作的綜合管理
員工考勤：做好員工考勤、獎(jiǎng)懲管理。并調(diào)查各部門對(duì)考勤、獎(jiǎng)懲的執(zhí)行情況
相關(guān)工作：相關(guān)人事工作聯(lián)絡(luò)以及有關(guān)疑難的解答問(wèn)題
公司制度：嚴(yán)格執(zhí)行公司各項(xiàng)制度，各種信息及時(shí)錄入，并定期整理數(shù)據(jù)，向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)出具數(shù)據(jù)分析結(jié)果。
部門管理：參與部門管理，配合其他部門有關(guān)工作，承辦領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
專業(yè)技能：1、辦公、設(shè)計(jì)軟件熟練應(yīng)用；
    2、熟悉人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程；
    3、熟悉招聘流程，熟練運(yùn)用各種招聘工具和手段，具備的招聘經(jīng)驗(yàn)及技巧；
    4、具有良好的職業(yè)道德，踏實(shí)穩(wěn)重，工作細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)；
    5、熟悉國(guó)家各項(xiàng)勞動(dòng)人事法規(guī)政策，并能實(shí)際操作運(yùn)用；
    6、具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，具備解決問(wèn)題能力和判斷力；
    7、具備良好的溝通能力。

聯(lián)系我時(shí)，請(qǐng)說(shuō)是在鷹潭人力資源網(wǎng)上看到的，謝謝！