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主要工作內容 權重（％）
1負責財務政策及財務制度的的制定和完善,制訂財務相關管理制度，并組織實施. 15%
2負責公司整體財務規(guī)劃工作,根據(jù)公司的戰(zhàn)略規(guī)劃及經營策略，負責組織公司財務規(guī)劃工作,負責組織財務規(guī)劃的實施，并根據(jù)變化調整規(guī)劃方案. 25%
3負責公司預算管理、財務分析與預測以及稅務籌劃工作,負責組織預算編制及預算執(zhí)行監(jiān)督工作,組織編制年度資金使用計劃，執(zhí)行資金調度工作,定期對企業(yè)經營狀況進行階段性財務分析與財務預測，并提出改進方案. 20%
4針對重大財務事項，與稅務、銀行等相關政府部門進行溝通,與稅務、銀行以及外部會計師事務所進行關系協(xié)調和維系 15%
5負責部門內部日常管理,部門工作計劃的制定與實施,指導下屬員工制定階段工作計劃，并督促執(zhí)行 15%
6領導交辦的其他工作。 10%
四．主要溝通關系（該職位主要的內部及外部溝通部門及人員）
內部：
公司總經理、公司各部門。
外部：
集團財務中心 、稅務、財政、銀行、會計師事務所及其它金融合作機構。
五．任職資格（列出該職位最重要的任職基本要求）
教育背景：
?財務管理、會計學相關專業(yè)，大學本科以上學歷，會計師及以上職稱。
培訓經歷：
?財務管理等相關方面培訓。
工作經驗：
?8年以上財務管理崗位工作經驗。
知識及技能要求：
?業(yè)務技能及專業(yè)知識：熟悉商業(yè)財務管理，資金預算，會計核算，投融資，熟悉稅收政策
?具備相關金融、證券等專業(yè)知識；
?能力要求：計劃，組織，領導，控制，溝通, 協(xié)調、創(chuàng)新能力；
?語言及計算機要求：熟練掌握Office辦公軟件、財務軟件。
?具有較強的溝通協(xié)調能力和應變能力。
?具有一定的公關知識和熟悉國家及當?shù)氐姆煞ㄒ?guī)。
年齡性別要求：
?男女均性，28歲—35歲。
其他要求：
?會計從業(yè)資格證、中級會計師優(yōu)先。
公司福利豐富：年底雙薪、五險一金，節(jié)假日福利，

聯(lián)系我時，請說是在鷹潭人力資源網(wǎng)上看到的，謝謝！