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崗位職責(zé)
1.聯(lián)系人才/企業(yè)，收集信息及證件，簽訂合同等;
2.建立建設(shè)人才/企業(yè)庫資源，了解中高級人才的動態(tài)信息;
3.分析行業(yè)發(fā)展和客戶職位需求，制定人才/企業(yè)尋訪方案;
4.通過有效營銷活動和良好服務(wù)開發(fā)新的人才/企業(yè)資源;
5.對競聘候選人才做出初步評價和篩選; 
6.分析競聘人才的崗位需求，并提供有價值的專業(yè)輔導(dǎo)和 跟蹤服務(wù)。

薪酬福利:
1、薪資:無責(zé)任底薪3000+績效+全勤獎+提成+獎金+年終獎+電話補(bǔ)助+雙休，轉(zhuǎn)正后享有年終獎及其他福利。
2、完善的員工培訓(xùn)：專業(yè)知識，產(chǎn)品知識，溝通技巧，企業(yè)文化等。
3、周末雙休，享有國家放定節(jié)假日。

晉升渠道：見習(xí)主管—部門經(jīng)理—部門總監(jiān)—分公司負(fù)責(zé)人。

注：歡迎廣大應(yīng)屆生加入！

聯(lián)系我時，請說是在鷹潭人力資源網(wǎng)上看到的，謝謝！