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{bc_job_count}個職位
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職位詳情
崗位職責:1.負責分解并制定門店的月度、季度、半年度經營指標任務,督促指導目標達成;
2.按照營銷策劃,組織推動營銷活動落地,實現線上線下引流、復購、打造客戶粘性;
3.負責店面售后服務的監督指導,完善客戶服務體系。
任職資格:1.大專及以上學歷,醫療、市場營銷相關專業優先考慮,年齡;
2.有一定的溝通表達能力和執行能力;
3.有一定的工作經歷,只要肯學肯做,可接受應屆畢業生。
薪資待遇: 無責任底薪3000-3500+提成,
福利待遇:轉正后公司為員工購買五險。店面提供下午茶,每月調休四天,每個月定期團建,帶薪年假10-15天。
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簡歷曝光率擴大 18 倍,HR主動邀約
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