職位詳情
崗位職責(zé)：
1.根據(jù)董事會(huì)戰(zhàn)略，制訂集團(tuán)三年發(fā)展戰(zhàn)略，經(jīng)營目標(biāo)，經(jīng)營計(jì)劃，經(jīng)董事會(huì)批準(zhǔn)后組織實(shí)施。
2.全面主持集團(tuán)各項(xiàng)日常管理活動(dòng)，對重大事項(xiàng)做出決策并督促實(shí)施。
3.指導(dǎo)建立一套完善的公司管理體系，包括但不限于集團(tuán)各項(xiàng)規(guī)章制度、流程、文件、費(fèi)用審批等。
4.根據(jù)集團(tuán)業(yè)務(wù)開展需求，組織實(shí)施人才戰(zhàn)略、人才培訓(xùn)與儲(chǔ)備，督導(dǎo)建立科學(xué)合理的績效管理機(jī)制。
5.隨時(shí)關(guān)注集團(tuán)資金需求動(dòng)向，負(fù)責(zé)集團(tuán)融資渠道開拓，負(fù)責(zé)集團(tuán)財(cái)務(wù)預(yù)決算審批、控制集團(tuán)運(yùn)營成本、實(shí)現(xiàn)集團(tuán)利潤最大化，制定集團(tuán)利潤分配及獎(jiǎng)勵(lì)方案。
6.建立集團(tuán)與客戶、供應(yīng)商、合作伙伴、上級主管部門、金融機(jī)構(gòu)、媒體等內(nèi)外部順暢的溝通渠道，樹立良好的企業(yè)形象。
7.統(tǒng)籌和管理集團(tuán)全資子公司，集團(tuán)、項(xiàng)目公司等，提升子公司經(jīng)營業(yè)績。
8.參與項(xiàng)目合作談判、簽署和執(zhí)行，跟蹤項(xiàng)目進(jìn)度，協(xié)助處理相關(guān)事項(xiàng)。
9.負(fù)責(zé)上級交辦的其他工作。
技能要求：
1. 經(jīng)濟(jì)、金融、法律、工商管理等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷，碩士優(yōu)先，具備良好的英文溝通能力的優(yōu)先。
2.具備八年以上大型公司管理經(jīng)驗(yàn)，500強(qiáng)優(yōu)先。
3.對市場板塊，商業(yè)地產(chǎn)，有深入理解，熟悉金融法律，法規(guī)、政策及行業(yè)規(guī)范。
4、優(yōu)秀的創(chuàng)新能力和商務(wù)溝通能力。
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