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職位描述：
1、完成所負責(zé)區(qū)域的招生、運營工作；
2、與各學(xué)院對接進行考研講座、宣講會、試聽課等招生活動；
3、策劃、執(zhí)行各類講座、咨詢會等市場推廣活動，保障各項活動的實施與質(zhì)量；
4、帶領(lǐng)學(xué)生助理團隊，共同完成公司制定的招生計劃。 
崗位要求：
1、大專及其以上學(xué)歷。
2、具備良好的團隊協(xié)作、溝通交際能力，為人正直，吃苦耐勞，抗壓能力強；
3、對教育行業(yè)有一定的興趣

福利待遇：
1、完善的薪資結(jié)構(gòu)：基礎(chǔ)工資+五險一金+區(qū)域提成+分紅獎金+話補等各類補貼+春節(jié)高達20天假期+不定期旅游，年薪8－30萬
2、文都總部完善的培訓(xùn)：每月的總部培訓(xùn)，昆明分公司的每周業(yè)務(wù)培訓(xùn)，包括新入職員工的每天的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，公司為所有新入職的員工提供系統(tǒng)的新員工培訓(xùn)和不定期的業(yè)務(wù)培訓(xùn)；除此之外，文都總部會組織不同主題的培訓(xùn)，滿足員工職業(yè)素質(zhì)提升的需求；
3、 舒適的工作環(huán)境：市區(qū)分校位于五華區(qū)東風(fēng)西路71號聯(lián)社大廈5樓，南屏街，五一路地鐵站A出口旁邊 ，交通便利；
4、 人性化的人才理念：文都有價值的資源是文都的員工。那些與文都具有共同的價值觀并以文都的事業(yè)作為自己的事業(yè)的員工是文都無法替代的寶貴資源。
5、 晉級機制：招生顧問--招生經(jīng)理--片區(qū)主管--區(qū)域負責(zé)人--分區(qū)校長
6、 完善的休假制度：
(1）休假制度：每周輪休。
(2）帶薪年假：根據(jù)入職年限，享受高于國家標準5天-10天的年假；
(3）健康保障：每年將在正規(guī)醫(yī)院免費全面體檢一次。


聯(lián)系我時，請說是在鷹潭人力資源網(wǎng)上看到的，謝謝！