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崗位職責
1、制定工作計劃，帶領團隊達成分管所負責店鋪的銷售額、毛利額、毛利率等業績指標:
2、關注所負責店鋪商品進銷存情況，做好商品的訂貨，及時解決庫存，對商品滯銷提出合理解決措施，對所管轄商品銷售、毛利承擔主要責任;
3、落實分管店鋪營運標準相關工作，商品的陳列、品質、價格、營銷氛圍、衛生、倉儲及服務管理;
4、負責所分管店面負責人的排班休息、績效考核及團隊建設等工作;
5、控制所分店鋪的損耗，加強防火、防盜、防工傷的管理工作;
6、協助門店做好所管店鋪促銷人員的管理工作;
7、負責與門店各部門的溝通及協調工作，傳達公司有關政策及店長的要求。
任職要求
1、中專及以上學歷，專業不限、40歲以下;
2、5年以上零售業管理工作經驗，對市場有很強的敏感度、對生鮮、食品，非食品商品熟悉，有較強的員工管理經驗和抗壓能
薪酬福利:底薪+績效+節日福利+完善晉升渠道   

聯系我時，請說是在鷹潭人力資源網上看到的，謝謝！