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崗位職責
1、負責公司員工招聘、異動等基礎人事管理工作；
2、負責公司員工勞動合同的簽訂與解除，員工保險的購買、員工關系協調等工作；
3、根據年度培訓計劃，組織實施員工培訓，并對培訓效果進行跟蹤驗證；
4、協助行政人事經理組織實施公司各項活動，豐富員工的文體活動和公司慶典活動，凝聚公司團隊；
5、負責公司基地后勤事務的具體實施：包括員工福利、食、宿等工作；
6、負責公司政府項目的申報、總結、跟進及外聯等工作；
7、負責公司人事檔案管理工作；
8、完成領導安排的其他工作。

任職要求
1、全日制大專及以上學歷，人力資源、行政管理、工商管理等相關專業；
2、具備一定的文案功底，熟悉運用word、excel等辦公軟件；
3、對人及組織變化敏感，能靈活應變的處理突發事務，具有較強的溝通協調能力、學習能力，高度的敬業精神及高漲的工作熱情；
4、有人力資源崗位相關經驗者或熟悉人力資源六大模塊者優先；

薪酬福利：
1、薪資4000~6000
2、購買五險。
3、年底發放年終獎。
4、每月3張福利水票。
5、春節、中秋節、端午節、六一兒童節等公司發放福利禮品。
6、每個季度舉辦一次員工生日會，過生日人員每人享受價值150元禮品。

工作時間：8:00-18:00（***）
工作地點：云南省昆明市嵩明縣嵩陽鎮上禾村珍茗水廠里面
注：有意向的求職者，可直接電話與我司聯系

聯系我時，請說是在鷹潭人力資源網上看到的，謝謝！