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崗位描述：
1、負責制定酒店房間部年度工作計劃及部門經(jīng)營指標的分解與落實工作
2、組織制定客房部員工培訓計劃并監(jiān)督實施，提高員工的服務(wù)水平和技能水平
3、對客房部的預算、成本、利潤進行控制和管理
4、指導和監(jiān)督客房部日常業(yè)務(wù)操作管理
5、根據(jù)上級安排完成其他任務(wù)

崗位職責：
1.負責編制本部門的月度、季度和年度工作計劃和財務(wù)收支計劃
2.負責本部門各項費用支出審批和報銷手續(xù)辦理
3.負責制訂客房部的各項規(guī)章制度和工作流程
4.負責編制客房部各級別人員的工資表
5.負責組織制訂客房部的人員考核制度
6.負責對客房部各級別人員的績效考核
7.負責組織客房部員工的培訓和考核
8.負責組織制定客房部的各項管理制度和工作流程
9.負責審核客房部的各項開支單據(jù)，并對其使用情況進行監(jiān)督
10.負責協(xié)調(diào)客房部與其他各部門之間的日常工作關(guān)系
11.領(lǐng)導交辦的其它事項
工作地點：貴溪市區(qū)、工資5000-6000元。

聯(lián)系我時，請說是在鷹潭人力資源網(wǎng)上看到的，謝謝！