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{bc_job_count}個職位
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保障福利
- 每周雙休
- 公積金
- 年假
- 標準工時
- 優質企業
- 社會保險
- 環境優雅
- 晉升快
- 包住宿
- 班車接送
- 包吃包住
- 周末雙休
- 五險一金
職位詳情
崗位職責
1、參與制定人力資源體系設計及規劃；
2、參與人才發展、組織發展、績效管理、招聘配置等工作；
3、賦能管控所轄的業務部門，協助解決業務在人力資源層面的問題。
4、補充做好人力資源體系設計及規劃，提升BP團隊的工作成效，提升客戶思維、賦能管控
任職要求
1、30-40周歲，管理相關專業，具備7年以上工作經驗
2、具備人力資源全模塊的經驗及技能，人力資源體系設計及規劃的能力，具備很好的協調及溝通能力
3、有咨詢公司的經驗，或具備先進的人力資源管理知識理念優先
4、在500人以上企業擔任過人資經理或人資專家崗位經驗的優先
聯系我時，請說是在鷹潭人力資源網上看到的，謝謝！
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